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龙钢公司召开2017年第一次职工民主监督评价会
发布日期:2019-08-13 19:04:13    作者:我本无名    
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龙钢公司召开2017年第一次职工民主监督评价会 龙钢公司召开2017年第一次职工民主监督评价会 3月7日,龙钢公司组织召开2017年第一次职工民主监督评价会,重点对14#料场值班室建设、炼铁厂筒仓北边焦炭场地地面硬化和公司煤气综合利用两个项目进行评价。 龙钢公司召开2017年第一次职工民主监督评价会 本次评价会前期做了充分准备,会议按照相关议程,陈述人就评价项目的具体事项做了陈述,25名职工代表评委捍卫企业利益,经过近4个小时的激烈评议,最终14#料场值班室建设、筒仓北边焦炭场地地面硬化项目,炼铁厂承担的项目通过评价,生产指挥控制中心和储运中心承担的项目未通过评价;龙钢公司煤气综合利用项目,生产指挥控制中心和能源检计量中心承担的项目通过评价。   会上,龙钢公司总经理刘安民强调,民主评价是职工参与企业治理的重要方式,是有效表达职工话语权、参与权、监督权的平台,是一种管理形式。要客观真实的反映问题,摆事实、讲道理,直指存在问题根源、制定相应措施,堵塞管理漏洞,坚决杜绝同类型事件和问题再次发生。   会议要求,一是任何工作事前要精心策划、事中严格执行、事后认真评价,要善于反思,不能一味的追求履行程序,要时刻站在企业和职工的立场,为企业办好事,为员工办实事;二是要把企业的事情当成自家的事情来看待,围绕 量、质、价、实 ,即 供应量多少、质量如何、价格怎样、实现工期是如何 等问题,对每一个项目进行评价、研讨,要多对比、多调研、多思考,达到以最低的价格建设最好的工程、采购性价比最高物料的效果。 会上,龙钢公司审计监察部还对2016年第六次未通过项目的调查处理情况进行了通报。   据悉,本次评价会特别邀请了与评价项目相关的外委、外协单位领导参加了会议,旨在感召协作单位强化打造龙钢利益共同体的思想共识,与龙钢公司一起团结协作,实现双方互利共赢。